جزئیات فراخوان سوم جذب نخبگان در دستگاه‌های اجرایی اعلام شد

پایگاه خبری اختبار- قائم‌مقام بنیاد ملی نخبگان گفت: جذب استعدادهای برتر در دستگاه‌های اجرایی سه مرحله اصلی دارد که متقاضیان پس از کسب بیشترین امتیاز از این مراحل، برگزیده محسوب شده و در دستگاه اجرایی جذب می‌شوند.

به گزارش اختبار به نقل از تسنیم، «سعید خدایگان»؛ قائم مقام بنیاد ملی نخبگان با تأکید بر حمایت بنیاد از برنامه های جذب و نگهداشت نخبگان و در راستای شفافیت بیشتر در تشریح مراحل فراخوان سوم جذب در دستگاه های اجرایی اظهار کرد: جذب استعدادهای برتر در دستگاه های اجرایی سه مرحله اصلی دارد که متقاضیان پس از کسب بیشترین امتیاز از این مراحل، برگزیده محسوب شده و در دستگاه اجرایی جذب می شوند.

وی با بیان اینکه در مرحله اول پرونده متقاضیان پس از بررسی کمی، در کارگروه تخصصی به صورت کیفی ارزیابی شده است، تصریح کرد: افراد دارای شایستگی های علمی- تخصصی مورد تایید قرار گرفته اند. در این مرحله، ۴۰ درصد از امتیاز نهایی متقاضیان برای جذب در دستگاه اجرایی تعیین شد.

قائم مقام بنیاد ملی نخبگان افزود: مرحله دوم، افراد تایید شده در کارگروه تخصصی جهت بررسی شایستگی های عمومی به کانون‌های ارزیابی معرفی شدند.

وی خاطرنشان کرد: در فراخوان سوم جذب در دستگاه های اجرایی، بنیاد با سه کانون ارزیابی معتبر و مورد تایید سازمان اداری و استخدامی یعنی کانون‌های جهاد دانشگاهی، دانشگاه شهید بهشتی و مدیریت صنعتی همکاری داشت. در این مرحله، شایستگی های عمومی متقاضیان از طریق آزمون هایی کاملاً استاندارد، توسط کانون ها ارزیابی و امتیاز دهی و در پایان ارزیابی برای تمام افراد توسط کانون مربوطه کارنامه صادر شد.

وی تاکید کرد: در این مرحله، طبق استاندارد کانون‌های ارزیابی، متقاضیانی که موفق به کسب حدنصاب ۶۰ درصد از مجموع امتیازات شایستگی های عمومی در مرحله کانون ارزیابی شدند، در پایان ارزیابی مورد تایید قرار گرفتند.

قائم‌مقام بنیاد ملی نخبگان با تاکید بر اینکه امتیاز کسب شده در مرحله کانون‌های ارزیابی، ۳۰ درصد از امتیاز نهایی متقاضی را شامل می شود، افزود: پس از مرحله کانون ارزیابی و تعیین ۷۰ درصد نمره نهایی متقاضیان، بنیاد ملی موظف بود حداکثر سه برابر ظرفیت جذب دستگاه اجرایی را معرفی کند.

وی افزود: در کدشغل هایی که تعداد تایید شدگان بیش از سه برابر ظرفیت اعلامی دستگاه بود، انتخاب به صورت رقابتی و بر اساس مجموع امتیازات کسب شده در مرحله اول و دوم فرآیند انجام شد.

خدایگان تصریح کرد: در این رقابت، افرادی نیز برخلاف تایید در مرحله کانون ارزیابی شایستگی عمومی، به دلیل محدودیت معرفی حداکثر سه برابر ظرفیت جذب، در مقایسه با سایر افراد، امتیاز پایین تری کسب کردند و به دستگاه مربوطه معرفی نشدند.

وی افزود: به عنوان مثال، برای دستگاهی با سه ظرفیت، باید ۹ نفر معرفی می‌شدند، در حالی که تعداد افراد تایید شده ۱۲ نفر بودند؛ در این شرایط از میان ۱۲ نفر، ۹ نفری که مجموع امتیازات کارگروه تخصصی و کانون های ارزیابی بالاتری داشتند، به دستگاه معرفی و سه نفر باقیمانده برخلاف تایید در کانون ارزیابی به دلیل کسب امتیاز کمتر نسبت به ۹ نفر دیگر، امکان معرفی به دستگاه های اجرایی را نداشتند.

قائم‌مقام بنیاد ملی نخبگان گفت: بر همین اساس، در صورت ایجاد ظرفیت خالی ناشی از انصراف یا رد برخی افراد در مرحله نهایی، از بین تاییدشدگان حائز شرایط، جهت تصدی ظرفیت های باقیمانده به دستگاه اجرایی مربوطه معرفی خواهند شد.

خدایگان با تاکید بر اینکه ارزیابی در مرحله سوم کاملا در اختیار دستگاه هاست، تصریح کرد: در این مرحله، معرفی شدگان به دستگاه‌های اجرایی توسط خود دستگاه ارزیابی و ۳۰ درصد باقیمانده امتیاز متقاضیان توسط دستگاه اجرایی تعیین می شود و در پایان نیز بر اساس مجموع امتیازات حاصل از سه مرحله ارزیابی، برگزیدگان نهایی جهت جذب در دستگاه انتخاب خواهند شد.

خدایگان خاطرنشان کرد: بنیاد ملی نخبگان خود را همواره همراه و حامی استعدادهای برتر و نخبگان می‌داند و امیدوار است که هیچ نیروی شایسته‌ای به دلیل محدودیت ها از اشتغال و امکان اثرگذاری بارز در جامعه محروم نماند‌.

وی افزود: این نهاد در این راستا تمام تلاش خود را جهت جذب و به کارگیری استعدادهای برتر و نخبگان به عنوان سرمایه های ارزشمند نیروی انسانی در کشور به کار خواهد بست و از سازمان های اداری و استخدامی و برنامه و بودجه و سایر دستگاه ها و نهادهای ذی ربط انتظار دارد با مساعدت‌های ویژه خود در راه رسیدن به این هدف راهبردی همراه با بنیاد ملی نخبگان در کنار این افراد باشد.

‫۱۹ دیدگاه ها

  1. زیاد به خودتان فشار نیاوردید و دروغ پخش نکنید! همه کسانی که به عنوان ” نخبه” در دانشگاه‌ها وارد شدند، بی‌سوادهایی بودند که یکی از کس و کار آنها در جایی سمت داشتند یا جزو خانواده‌های خاص بودند که قبلاً چون به این مسئله اعتراض می‌شد، اسمش را به نخبه تغییر دادند وگرنه همان خانواده‌ها با همان امتیازات را به عنوان نخبه به مملکت جا زدند، وگرنه مگر می‌شود نخبه در طول ده پانزده سال بود در هیئت علمی فلان دانشگاه مهم تهران، هیچ پیشرفتی نداشته باشد و همان استادیاری بماند که از اول بود و یک مقاله شخصی یا کتاب ننویسد با حتی ترجمه نکند! بنیاد فقط فیلتری برای ورود این افراد شده و بس! والسلام.

  2. کسی اگر نخبه باشد، کارمند دولت نمی شود و کارآفرینی می کند. خیلی از نخبه های جذب شده در سالهای گذشته حس خوبی ندارند و ناراضی هستند.

  3. دقیقا،من سری قبل هم ثبت نام کردم، همه امتیازات رو هم داشتم بعد در مرحله آخر رد شدم، زنگ زدم تهران گفتن یادمون رفته سابقه تدریس دانشگاه و چند چیز دیگه رو واست امتیاز بدیم به همین راحتی، بعدم گفتن الان دیگه تموم شده بررسی مدارک نمیشه کاری کرد به همین راحتی حقم رو خوردن.

  4. طرف نخبه بود نخبه-علت رد شدنش رو سن زیاد زده بودن،حداقل یباربرای همیشه بدونین نخبگی سن وسال نداره…

  5. نخبگان دو سال انتظار کشیدند چرا باید بنیاد این همه آدم به کانون ارزیابی معرفی بکنه ، افراد رو امیدوار بکنه بعد بگه ظرفیت نداشتیم. آخه انصاف هم خوب چیزی هست. فقط یک لحظه فک کنید کسی این ظلم رو در حق شما بکنه واقعا چیکار میکنید؟ دو سال عمر گرانبهای با فیلتر‌های سخت شما گذشت پدرمون در اومد. از ساعت ۷ صبح تا ۱۶ عصر در کانون ارزیابی شدیم آخه چطور میتونید بگید با یکی دو نمره این فرد از اون فرد برتر هست. در حالیکه در جریان هستیم هیچ اصولی رعایت نشده . حق الناس هست

  6. این یک برنامه تبلیغاتی برای فریب عوام و نخبگان است . کدوم جذب ؟ کدام جذب نخبگانی؟ مملکت افتاده دست یه مشت معدل ۱۰ که به زور تونستن مدرک بگیرند. آسمان مدیریت ایران یه ستاره نخبگانی ندارد .

  7. واقعا معنای این فرایند رو درک نمی کنم، یعنی چی که ظرفیت جذب دویست سیصد نفر که طی دو سال از چندین مرحله گذر کردند و امتیازات لازم را کسب کردند، باید رد شوند.
    لطفا صدای این افراد باشید که حقشان ضایع نشود و زحمات چندین ساله ان ها بر باد نرود.
    زنده باد ایران.
    زنده باد نخبگان.
    زنده باد عدالت

  8. هر دم از این باغ بری می رسد..
    اخه اقای دکتر خدایگان
    حق اینهمه جوان نخبه به گردنت هست
    چرا اینهمه شواف میکنی
    دفترچه فراخوان سوم جذب ۳۰۰۰ تا طرفیت داره
    شما ۲۰۰ نخبه را بعد از احراز نخبگی بعلت عدم وجود ظرفیت دفترچه فراخوان ۳ حذف کردی
    ما دو ماه داریم مکاتبه میکنیم
    چرا به رسانه ها دروغ میگید
    رسانه ها چرا باور میکنید
    و خبر جعلی پخش میکنید
    مفتخرید ۷۰۰ نفر فرستادین مصاحیه دستگاه
    چرا خبرنگار ی سوال نمیپرسه بقیه ظرفیت ها کجاست؟؟
    چرا نهاد های نطارتی ورود نمیکنند؟؟
    والا ما از بس مکانبه کردیم یا بنیاد نخبگان
    خسته شدیم کارشناسهای بنیاد با بددهنی پاسخ ما رو میدهند
    صدا و سیما باید ورود کنه
    ما عاجزانه خواهش میکنیم
    مکتوب شفاف سازی بشه

    1. ایا فقط با معدل ۱۷ کارشناسی از دانشگاه ازاد رشته مهندسی تکنولوژی نرم افزار بدون هیچ مهارتی میشه استخدام دستگاهای اجرایی شد

  9. سلام مگر نخبگان چندسال سن دارند که پای فراخوان های طاقت فرسای بنیاد بمونن وقتی ۲ سال از عمرشون بیهوده رفت پای فراخوان سوم و درنهایت با کمال بی احترامی بدلیل عدم ظرفیت ردشون کردند حالا مجدد وارد یک فرایند دیگه بشن؟؟ مهاجرت عاقلانه تر هست.

  10. با سلام. بنده جز متقاضیان فراخوان سوم هستم. هیجده ماه گذشت ما رو از فیلترهای سخت گذروندن، حالا حدود ۱۸۲ نفر از بچه ها از فرایند کنار گذاشته شدند. چرا؟ بعلت عدم ظرفیت، برای یک کشور برای ۱۸۲ نفر با رزومه عالی و احراز نخبگی، آیا جایی برای اشتغال نیست.
    ما رودر همین فراخوان جایابی کنید، ما را ب فراخوان چهارم حواله ندین، ظرفیت دستگاه جدید برای ما باز کنید

  11. حداقل شمایی که این خبر منتشر کردید از شما میخوایم که از طریق شما و صدا وسیما به این خبر نفوذ کرده و گزارش تهیه کنید که حداقل صدای ما به رهبرمون برسه. از اینکه بنیاد فقط داره شوآف میکنه وقتی شما نمیتونید ۹۵۰ نخبه برگزیده کانون جذب کنید و میگید عدم ظرفیت چطوری میخواین فراخوان ۴ منتشر کنید؟ چرا از ظرفیت فراخوان ۴ برای این دوستان برگزیده استفاده نمیشه؟ چرا باید دوستان برگزیده دوباره برن تو چرخه فرسایشی فراخوان۴. این هزینه بیت المال استفاده بشه! چرا یک کار درست انجام نمیدن و همش دور باطل!

  12. اخه این راهکار عاقلانه هست؟؟ چرا کسی که همه مراحل با امتیاز کسب کرده بایست رد شه و دوباره بره فراخوان بعدی شرکت کنه…پس آون همه انتظار چی میشه… خوب آدم نخبه عقلش از دست داده دوسال صبر کنه تا شما ردش کنید. خوب مهاجرت می کنه

  13. قبلا هم جذب نخبگان زده بودند در نهایت کسانی پذیرفته شدن که هیچ امتیازی طبق شیوه نامه نداشتند…
    بازهم همین بازی هست…
    هیچ نخبه ای جذب نمیشود…

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

دکمه بازگشت به بالا